曾仕强的一些视频

自己需要时常回顾的句子

有目标的做事情
知行合一
自己的不舒服都是情绪引起的，所以用静心来缓和自己的情绪
把细节抓好
大道至简
不是因为赚了钱才能管理好，而是因为管理好才能赚到钱，不要因果颠倒
修己才能安人，安人才能有绩效，也就是不言利而利自来
管理要从自我管理开始，管好小才能管大
不会与人相处可能就是不会自处
修己安人
绩效是修己安人（管理）的结果
和物相关的不能含糊，要清楚，和人相关的要含糊，要艺术化
自己生活的安排就叫生涯管理
越急越赚不到钱
把事情做好，而不是想着去赚钱
持经达变，不固而中
- 以不变应万变（原则不变，方式可以变）
- 经就是原则
管理就是有几个基本原则，但是形式可以变
内圆外方（制度是方的，做事是圆的，也就是有规矩，要变通，但不能变通的连规矩都没有了）
管理不应该是唯一标准，要多标准，就像不能只凭年龄也不能只凭能力
管理管不了小人，坏人，只管好人就没用
制度不能移植，只能参考。制度有需要就定，不需要就不定，不是定来好看的。制度常常修正就会避免例外。
- 尽量不要有例外，但是要承认可以有例外
- 制度就是权宜
- 权不离经（权就是变，变不能离开制度）
- 权不多用（要例外就要谨慎）
- 权不损人（变通不能损害别人的利益）
不要做表面，要做实际。
一切照规定，不懂变通，那么就不会有产出。
控制就是对例外的管理，尽量减少例外
人是习惯的动物
要学会和自己比，而不是总用自己的短处来比别人的长处。
最大的情绪负债就是通过别人的评价来认识和肯定自己
不在意别人的评价，因为那很主观，只要自己凭良心做事情就好
对于别人的误解，用行动来证明，不需要道歉或解释
对于别人的批评或者辱骂，想一想自己是不是哪里需要改，还是对方有问题，而不是直接认为是自己做的不对
始终向好的方向去想，凡是发生过的都是好事
不断的尝试新事物，然后调整自己的情绪
新事物都是在旧事物发展过来的，所以不需要恐惧，这些东西本身就是我们熟悉的事物，本质没变，就是形式变了
观念和习惯相互作用，观念起好头，习惯给自己正向的反馈。
否极泰来，无论现在多么难，都相信未来会有一丝机会，一切都会有变化。
当省不用，当用不省。
情绪随外界变动，自己就没做到自己是自己的主人
反求诸己
合理应该是经过测试，摸索的结果，但修养好，经验够，就可以一次就对

一些其他的句子

获得真正自由的方法是要学会自我控制。如果情绪总是处于失控状态，就会被感情牵着鼻子走，丧失自由。所以那些精神自由，保持独立思考的人也正是擅长于控制自己情绪的人。——尼采
没牛人，可以先找第一级导师入门，然后进行相关学习之后进入圈，圈子里有牛人，多问他们针对性的问题来提高自己
好问题就是有针对性，对方也容易回答，不要太空泛